新闻部个人工作总结

黄浩0分享

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征 。它是以自身的实践活动为依据的,所列举的事例和数据都必须完全可靠,确凿无误,这里给大家分享一些关于新闻部个人工作总结,供大家参考。

新闻部个人工作总结

新闻部个人工作总结1

首先,感谢第九届新闻部的成员以及各兄弟部门,对新闻部工作和我的工作的信任和支持。自2008年四月份换届,我上任新闻部部长一来,一直承受着工作压力大和对新闻部工作操作不熟悉等问题,使得上任时所作出的许多计划都落空,比如学院特约评论员和学院每月新闻奖的制度。在改版计划中,大家都期待新闻板块能拿出一个新方案,显然新闻部没有做好这项工作,还有希望新闻质量有突破性的提高,以重新汇聚人气,这些都是我这段任期内一直思考的问题。

换届后,原来的(提供)新闻部成员都留下来,再加上后来加入的三个干事,新闻部在人员上是充足的,但由于新闻部里有不少成员在学院里都是部长,或者在广播台与任职,工作时间常有冲突,工作热情未能完全激发。

这份工作总结分三个方面:

一是日常工作,主要是新闻报道方面。从数量上看,这段时间新闻部共计报道新闻与评论60余篇,其中有不少受到华工学生关注,如cctv的专题、奥运火炬传递专题、四川赈灾专题。我们还以新闻评论为突破口,发表了数量相当的评论文 章。我们一直强调新闻的质量,以体现bbt记者的专业素质,还有强调营造健康文明的舆论氛围。突出的问题是在新闻类型的构成上,还是官方新闻占主导,新闻发现和学生生活类的新闻比较少。记者的摄影素质和新闻策划能力还有待提高,可惜的是,计划中的培训都未能实施。

二是部门文化建设。这届新闻部成员经过近一年的相处,感情都很好,部门内部气氛友好和谐,而且尊重个人,讲究平等自由。我们根据成员的特点,分配他们擅长的工作。我们还经常与前任部长交流与聚会,吸收他们的经验。其次,新闻部一直保持高调做事、低调做人的作风,还让新闻部成员多与其他部门成员接触交流,参与百步梯活动,增强部门的凝聚力,促进部门成员的感情的融洽和对组织的认同感。

三是部门制度完善。我们非常重视部门制度建设,完善的制度对未来的每一届新闻部都有很好的作用。我们对新闻部的记者公约制度、物资管理制度、例会考勤制度、新闻的发布和审批制度进行了完善,并在成员间强调这些制(提供)度的权威性。在这段时间的工作上,我们也发现新闻部的制度很不完善,有很多漏洞,例如我们还没有形成记者素质的培训制度和新闻资料如图片的存档制度,在下学期招新前,我们将致力于这些制度的完善和修订。

对于下学期的招新,我们的计划

1、新闻图片展,把过去的新闻专题和图片展出,要求文字编辑和美工,开学前一周完成,招新的同时展出。

2、新闻部的电子杂志,主要是想

新闻部个人工作总结2

10年即将离去,在这个辞旧迎新的日子里,新闻部的工作也走向了一个学期的总结阶段。经过一个学期的不懈努力,新闻部的全体成员始终抱着学习、学习、再学习的态度,将自己的激情与梦想赋予在我们的新闻工作中,将自己的时间与精力赋予在学院的宣传事业中。一个学期,不长也不短,新闻部的全体成员在一起共同成长,收获了属于我们自己的大学经历。我们靠着自己的努力和拼搏,用实际行动书写了属于我们的辉煌!

回顾这近半年的时光,总结工作如下:

一、干事培训

为尽快培养我院新闻写作人才,我部在学生会招新结束后就立即着手新干事的培训工作。具体内容包括:新闻稿件撰写常识;文艺类、体育类、会议类、讲座类等各类新闻稿件特点及写法;新闻敏感性的培养;新闻照片的特点及采集;新闻稿件注意事项等。并根据干事的特点,因材施教,将干事分为摄影、文字两组,着重培养相关技能。同时,为全面有效提高新闻部干事的新闻写作水平,为下一年学生会换届后的人才承接方面做好准备,部门还组织了文字组对摄影组、摄影组对文字组的培训,努力做到每一个人“一专多能”。针对摄影组,部门还专门邀请过日新网的“专业”摄影记者进行培训。针对文字组,部门还独创相互讲解新闻稿的培训方法,让干事讲解其他干事的新网稿,指出不足,并提出改进方法。我部还着力让所有干事了解、接触新闻部工作中会接触的相关网站和一些媒体平台(主要包括日新网、交大新闻网、校报等),并与它们保持着紧密的关系和联系,努力拓宽新闻渠道,加大稿件的覆盖面和涉及面。

通过我们的专门培训,部门内每个干事都有了自己的专长,基本能够胜任学院日常的新闻采访工作。

二、部门文化建设

学生会是一个大家庭,每一个部门就是一个小家庭。在新闻部内,我们全体成员都努力营造了一个温馨的氛围。在第一次部门例会上,就着重强调了部门内部的团结,因为新闻工作不是一个人就可以做好的。每一篇好的新闻都需要文字与摄影、文字与文字之间的密切合作。在工作之外,部门内部还有鼓励大家在生活、学习中相互关心。部门内每一个干事的生日都能得到其它干事的祝福。

同时两周一次的值班也是部门内部的交流总结会。在两个小时的值班过程中,大家相互交流自己的工作经验,学习方法,生活趣闻。相信以后不管他们有没有继续留在学生会,也都收获几份真挚的友情。

三、部门工作

回顾这近半年的具体工作,新闻部全程参与了学院学生会的各项活动,具体工作情况如下:

1、对学工办、团委、学生会所举办的各项活动及时进行跟踪报道;

2、密切联系交大新闻网、日新网、校报等校园媒体,积极投送新闻稿件;

3、更新、管理学院网站,及时发布学院各项新闻、通知;

4、积极配合各部门活动的开展;

5、负责《团学工作简报》的编辑;

6、负责《20__年度的材料汇总》的整理、编辑;据统计,本学期共在校园网发布稿件40余篇次,较上年有了很大突破。新闻稿件具体涉及:开学典礼、经典人生论坛、安全工作会议、计算机应用大赛、学生会干部干事就任仪式、团学干部培训、党课、综治月、学风建设月、十大优秀学子评选及学生会各部门举办的各项活动等。

在开学之初,部门完成了学院网站的改版之后的更新工作。讲一个完全空白的网站进行了内容填充。之后,部门还完成了新闻稿件更新工作。

同时,部门还完成了学院第一份团学工作简报的编辑。团学工作简报是学院对外、对内宣传工作的一大创新。在没有任何经验的情况下,我们根据学校工作简报的做法,在老师的帮助指导下,摸索着完成了工作简报。对于工作安排方面,部门结合大家的无课表和个人特质与能力来合理、优质、高效地安排工作.具体根据采访能力、写作能力与沟通能力三大方面安排。

四、不足之处

在取得以上的成绩的同时,部门内还有着一些不足之处,主要表现在:

1、与其他部门的沟通交流。部分部门忽视新闻工作,沟通不及时,本学期新闻部也遗漏了部分由新闻价值的稿件。

2、部分干事感觉新闻部事情太多,工作和学习不能兼顾。针对以上问题,部门内部讨论的解决方法是:

1、采取措施让各部门了解新闻宣传的重要性。只有各部门了解了新闻的重要性,各部门才会及时向新闻部通报各活动。同时让各部门将了解部门考核中宣传

2、提高干事新闻写作效率,合理安排时间,努力做到学习工作两不误。

下学期,新闻部将继续保持良好的工作势头,在做好本职工作的同时,努力拓展新闻视野,努力将信息学院的良好形象推广到全校师生中。

新闻部个人工作总结3

站在20__年的钟声里,回望过去的一年精彩与美丽,忙碌而充实,紧张而愉快,不知不觉我们已经在工作中磨砺锻炼,褪去了那份孩子气。在此,对近一年的工作做一下总结与回顾。一、工作成绩

(1)在20__年的春季运动会上,新闻部作为宣传媒介起到了重大的作用。除了为运动会阅兵式主持,展示各方队风采,同时一直忙碌于稿件的收集整理,并剪辑成稿进行播放,以营造运动会的奥运气息和精神面貌。运动会上,有主动向大会献歌的同学,也是有新闻部进行把关筛选,并组织会场音效的播放秩序。(2)20__年9月份,我校在搬进新校区之后,第一次迎接新生活动中,新闻部作为宣传媒介,主动及时的播放宣传了我校的新校区状况及新政策,对学校的各方面情况进行了详细系统的讲解,使新同学和家长对我校的现实情况有了全方位的了解。与此同时,还负责为向学校迎新活动提供赞助的移动联通等公司做了不同程度的宣传,已达到了提高知名度的效果。

(3)20__年9月末,新闻部进行了10级新生的纳新活动。将原有的播音组、编辑组、外联组改组创新,将外联组改版成为网络维护组。部内08、09级新老成员,在纳新期间不懈努力,通过海报宣传,经过海选,初赛,复赛,面试三个环节进行人才选拔。编辑组通过试卷的笔试形式选取,播音组则利用现场问答形式进行选取,选出了一批出类拔萃的人才,为团委的建设注入了

新鲜的血液。

(4)在校团委组织的各种活动中,都会看见新闻部的身影,例如:《唱响青春。校园十大歌手》和《百事新星选拔赛》活动中,新闻部从彩排到正式演出,全程跟踪报道,并第一时间通过网络维护组将赛事的报道管道校园网上,让同学们即使了解新闻事件的详细过程。每次活动过后,都会主动留下来清理场地,打扫卫生,积极劳动。

(5)新闻部贯彻落实王书记的教育精神,加强部内制度建设,如:制定考勤表,对开例会、参加劳动活动等情况做了详细的统计,以日为单位,进行考核,以月为单位每月进行总结,对表现积极地委员惊醒表扬,对表现相对差的委员进行思想教育工作,并教导指正。除此之外,新闻部还经常进行新老委员工作交流会,进行经验的传授和交流,以便更好的工作。

(6)新闻部对入部的10级委员,进行了长达一个半月的系统培训,老委员手把手传授工作方法和工作流程,以快速提升工作效率。

(7)新闻部积极响应校团委的号召,筹划新的工作计划,例如:在圣诞节前夕准备圣诞老人送祝福活动,虽然想法可能多出不成熟,但是态度是积极努力地,思想是积极向上的,态度是积极端正的。二自我认识

1、可能在某些地方,与其他部门的沟通协调能力相对差。

2、对某些工作不够热情。工作能力有待于进一步提高。

作为校团委大家庭的一份子,新闻部有责任配合王书记和王老师把团委的工作完成的更好,完成分内的职责,并且做到尽善尽美,同时加强与其他部门的协调能力,做大新闻部,壮大校团委,发扬师专精神。


新闻部个人工作总结4

时光飞逝,又到年终工作总结时。提笔时心情亦喜亦忧,喜的是在我部部长及部员的积极工作下,我部工作取得良好的发展;忧的是工作分工不够明确,以致于造成人员浪费。

在这短短半学期里,我部共出了两份报纸。其中倾注了部长和部员的很多汗水,但与此同时我们又得到了更多的精神财富,正所谓“一分耕耘一分收获”。

回顾过去的半年风风雨雨,我发现部里的工作热情不是很高,以致于“事倍功半”,为了此类事情减少发生,部长可以实行物质奖励或精神奖励,以提高部员的工作热情。

另外我们报纸上的很多东西再网上很多人都能够看到,以致于内容不够抓人眼球,没有新意。所以作为新闻部的成员就必须把眼光放远一点,把眼球擦亮一点,把我们的报纸写成优美的散文。

我系发生的各类时事,我们应第一时间知道,对事情有一个全面的了解,才能站在最高的位置把事情写得更真实、具体。另一方面,我们应该加强对新闻的写作训练,写出优异的新闻,并做到“在其位,谋其职”。

总结一年工作之余,回顾20__年让我收获最多的是每次做报纸时的团队精神让我受益匪浅,团队合做让平凡人可以做不平凡的事,也让我看到1+1>2的可能。有人说,团队和个人的关系就好像是水和鱼的关系。我们每个人都是鱼,而我们的团队就是水。也正因此,在20__年的工作中我如鱼般遨游在水里,因而得到了更多的锻炼。工作中都能看到部员们在部长的指辉下精诚合作、挥洒着汗水快乐忙碌的身影。

对我部过去一年的工作情况就删繁就简地说这些吧!

面对20__我充满了期待,希望我部在这下半学期取得骄人的成绩,希望我部的成员充分的发挥自己的才能,为部里多做贡献,同时提高自己的组织、领导能力,为实现个人价值天砖加瓦。

我打算在这新学期把时间充分利用起来,首先,要把学习搞好,因为作为团总支的一员就必须努力把学习搞好,为同学们树立一个好榜样,才能让同学们佩服;然后,再把部里的工作圆满完成,部里有什么安排部署,我都会竭尽全力,争取做到最好,做到对得起部里,对得起自己。

辩论赛的口号很好“集众智,创新思”,我相信我们部里的每一个成员都是有才能的,我们聚在一起就应该干一番大事业,把别人不能做到的事情做到,把别人不敢想的事情想到,把别人不能做到的事情做到,把我们的新闻部干好,试着去尝试新的道路。

新闻部个人工作总结5

时光荏苒,转眼之间已经过了几个月,回首在学生会工作的时光,心中总是感到欣喜和紧张。经过选拔,我如愿进入新闻部,在学生会这个大家庭里,我受益匪浅,学到很多东西,同时自己也得到了充分的锻炼,真正地懂得了集体观念和协作精神的重要。在此,为了下一步工作的顺利进行,特作出本学年工作总结 。

在这个学期,我管理学院主办的活动有“迎新文艺晚会”、“篮球赛”、“排球赛”、“拔河比赛”、“运动会”、“辩论赛”“女生文化节系列活动”等,在这些活动中,我积极参加,新闻部主要负责新闻稿的撰写,现场摄影,拍照等工作。通过这些活动,我受益颇多,真正参与其中,体会团体协作,增强了我的集体观念,同时还让我的组织能力得到了提高。我认识到了团结的力量,只有各部门之间积极配合,团结一致,才能让我院学生会更加精彩。

最后我作出工作经验总结,为下一步工作开展作好铺垫:

1、“在其位,谋其政”,既然加入新闻部,就要恪尽职守,做好自己的本职工作;

2、虚心学习,诚实进步,不断提高自己的写作能力和组织能力;

3、加强与其他部门的交流合作,树立团结协作意识,增强学生会凝聚力;

4、尽量独立完成本部门的工作,不能事事依靠其他部门的帮助,只有这样个人能力才能真正得到提高。

尽管自己在工作中还存在着许多不足之处,但是我坚信天道酬勤,只要我一如既往地热爱新闻部,切实为学院服务,我一定能在今后工作中取得更好的成绩。同时,我衷心地希望新闻部越来越好,祝愿管理学院的明天更加灿烂与辉煌!

自进入大学加入新闻部以来,我在经历了从一个文明人到粗人再到文明人的戏剧性转变的同时也不免感叹环境造人。回忆高中时读书的环境一度让我以一副闷骚型文人的姿态自恋言行检点,而地处东北的大学又让一个南方人初步具备了东北人的豪放,之后进入新闻部由于各位文明人的熏陶,我又光荣地做回了那个总是会陷入沉思和回忆的理性主义者。尽管说这是一个人的宿命很有点迷信的味道,但是曾经一度荒废了自己那些文字的我现在确实又踏上了走过的以写作为基本工作内容的路,不过有一点似乎略有不同,就是以前研究文字总是为了考试分数和站在最高领奖台上为母校争取荣誉,而现在写稿基本上是兴趣为动力、工作任务为导向的,但不可否认的是,二者都有一些不仅为了自己的高尚动机为了一批人的荣誉和一个组织的发展贡献自己的精力和青春。所以虽然未来的面孔模糊且艰辛,但我从不后悔自己选择的这一条也许会托起一个组织未来辉煌的道路。

好了,废话就到此为止,接下来转入正题,说说最近几周工作的体会吧。此份工作总结分为四个方面:

一、稿件撰写

写作各类稿件是我在新闻部接触得最多的工作之一,可以说从小型活动的新闻稿到大型活动的颁奖词均有涉及,因此在这方面我体会不少。比如先锋新闻和公告尽管不需要太多的文采,但是这种专业性很强的工作的规范也不能随意就打破,通过几周以来各种途径的学习,我对新闻稿件的写作也经历了从了解到熟悉的脱变过程,但是离业内高手的水平还是有一段距离,我深知要想进一步提高写作新闻稿件的效率和质量还需要继续加强这方面专业知识的学习和训练。写稿任务中印象最深的是大型活动的颁奖词和主持稿,尤其是经历了“感动东大”的活动之后我更加感觉到这方面的优化工作实则任重而道远。记得当时活动颁奖词的大幅度修改就进行了至少三次,因为虽然初稿写出来之后我们自己感觉也许不错,但是追求完美的活动主办方还是从中挑出了很多毛病。其实不可否认写出的初稿如果放在别的活动可能已经满足要求了,但是很可惜活动主办者要求达到的是感动中国颁奖词的稿件质量,所以我们的初稿在别人眼里还是漏洞百出。记得情况最紧急的一次是晚上快到九点把我们叫去,需要我们跟他们部的人合作,现场就把颁奖词给改出来。当时我跟银峰、晓雷、王欣、德浩只得临危受命,最终顶住巨大压力的我们经过持续两天的奋战,按女生部的要求和感动中国颁奖词的质量标准将颁奖词大刀阔斧大块地修改才完成了任务。当我拖着疲惫的身躯将颁奖词的最终修改版发给女生部部长时我就在想,如果写作颁奖词之初我们的写稿人员或者负责人可以与活动举办方沟通,在充分了解他们的要求之后少走一些弯路并尽可能提高初稿质量的话,那后来也不会花费比写初稿还要多的精力来修改,这样总的工作效率会上去,也不至于再耽误工作人员休息和学习的时间。

二、拍照摄影

犹记得加入新闻部之初,拍照摄影的确不是我可以承诺一定可以做得很好的一类工作,但也正因为不擅长,自加入新闻部以来我也一直留心从网上和向他人学习相关的技巧,经过实践,迄今的状态是已经能够胜任大小活动的拍照工作,但是对视频剪辑软件和摄影不太熟悉,这方面还需要深入的专研。

三、联系媒体

因为活动需要,过去对媒体的接触也不止一家和一次,而经历过后失败和成功给我带来的经验也同样丰富,无论是在刚接手这种工作之前,还是做过一些具体联系工作之后,我都觉得真要把记者请到活动现场绝对不只是向记者说明清楚活动内容和挖掘活动校园特色那么简单,对于这种社会工作我们应该脱离光凭一腔热血去做事的稚嫩,更多的时候应该站在社会关系和他人利益的角度去思考问题,主要是为了让记者感觉我们的活动不只是在自娱自乐并且其中还有利可图。这方面我的经验是,首先给记者打电话时除了说话语气应该礼貌诚恳和坚定笃实以外,要注意介绍活动时既不能完全说大白话也不能过于夸大其词,原则是不能让记者感觉我们的活动没有什么可以挖掘的吸引力,

也不能让记者来了以后感觉活动与描述的很不相符然后很失望的就回去了,这样失去了记者信任以后也不利于以后大型活动跟他们的进一步合作。我们联系媒体时应该尽量发掘的是活动与校外社会的联系,也就是活动的校外影响力,这包括内容和活动参与人物上的,比如九一八活动和地球一小时熄灯活动如果要联系媒体的话就可以向记者强调我们的这个活动实际上是整个社会响应节日的系列活动中的一个子活动,这样将咱们的活动作为社会系列活动报道的一个依附的话就会增加活动上报或者上电视的可能性。试想一下如果我们就是媒体的话也不会单独报道一个不会引起社会共鸣的小型校园活动,因为在与他们没有任何关系的情况下这样做并不符合一家企业的盈利原则。又比如如果是帮助感动东大的活动联系媒体的话还可以从人物社会影响力的角度说服记者,比如给记者说感动东大人物之一的路俊龙获得过CUBA全国大学生篮球联赛亚军和山东卫视的选秀节目MVP等等之类的奖项,让他们觉得活动人物在全国大学生篮球界很有影响力,这样说明了活动虽然在校园,但其中的人物是有社会影响力的就容易引起记者的兴趣了。这样的例子和经验有不少,若要出书的话我题目都想好了,就叫做《校园联系媒体的艺术》,内容很多,我就不赘述了。

四、部门文化

到现在为止,部门内部气氛的确是比较和谐的,因为现役的绝大多数部门成员性格都比较温顺,而且也很随和,没有我见到的其他部门和组织中的那种勾心斗角。在竞争如此激烈的现代社会大家却都没有什么坏心眼这点让我觉得很不错。不过人无完人,我还是感觉咱部的`人有点太注重礼节,矜持地有点过了,所以开部门例会的时候我们的状态总就像一群绵羊一样坐在那儿,然后不温不火的听部长安排工作,因此好像除了听取既定的工作安排之外就没有别的建设性意见了,大家(包括我)缺乏了一种革新工作的激情,在这样的和谐地没有竞争的环境中也许每个人都觉得暂时很安逸,但长此以往的话部门的竞争力和影响力就会越来越弱,陷入发展的死胡同。所以我觉得还是需要进一步提高部门的凝聚力,当人与人之间的关系搞得更好了以后就更容易调动大家在例会上发言的积极性然后会议气氛也会更活跃。为了个人和组织的发展,其实重点去建设新闻部的家文化是很有必要的。

今后的工作规划有以下几点:

一、协调好学习和工作的关系,进一步提高学习效率留出更多的时间做好工作,想方设法提高工作技能以便留出更多的时间来学习。

二、建议以后给例会增添一个部门发展建议(无关于现有工作的既定安排)的自由讨论和发言时间。除了讨论一些现有的工作任务之外还应该想一想未来该怎么以及现在的工作该怎么改进才能让工作做得更加出色,之后把大家的好的想法汇总记录下来。

三、建议成立开拓媒体小组,做一个从开拓方法到具体实行步骤的完整策划方案,并努力拓宽新闻渠道,加大稿件的覆盖面和涉及面。

四、建议内部做一个“每月三小时”的活动,组织部员每月一起运动一小时、游戏一小时、经验交流一小时(可以是聚餐唱K等娱乐形式),加强部员交流以增进感情。

五、进一步搞好和其他部门成员的关系(可以组织联谊)以便以后与他们更好地合作。

写到这还是表个态,今后无论是在新闻部的那个位置上,我都不会忘记当初加入新闻部时的承诺,始终燃烧自己的青春和释放自己的才华来为部门的发展牟利。

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